Artikelen

In een wereld waarin veranderingen zich razendsnel voordoen, is het cruciaal voor organisaties om wendbaar en innovatief te blijven. Een van de meest effectieve manieren om dit te bereiken, is door het aantrekken van nieuwe, andersdenkende medewerkers. Lees hier waarom je als bedrijf generatie Z, geboren tussen 1995 en 2012, in je organisatie wil integreren.

Heerlijk, eindelijk ben je afgestudeerd! En nu? Heb jij je al georiënteerd op de arbeidsmarkt, maar ben je de juiste uitdaging nog niet tegengekomen? Dan biedt een traineeship van 6 maanden (met uitzicht op langer) in de regio Noordoost Brabant voor jou wellicht een mooie uitkomst! Wil jij impact maken, gebaseerd op data en met behulp van nieuwe mogelijkheden?

Data & AI; Van universitaire studies, de sportwereld, groene initiatieven naar provinciaal beleid; je hoort het tegenwoordig overal! Daarom hebben wij enkele interessante initiatieven uit de regio op een rij gezet, waar jij als trainee of opdrachtgever inspiratie uit kan halen. Onder andere bekijken we JADS, sport, MaasCleanup en de Provincie Noord-Brabant.

Als ondernemer of manager zou je jezelf moeten afvragen: kunnen wij dingen beter of anders doen op basis van beschikbare data en/of eerdere ervaringen? Hebben wij in onze organisatie gestructureerde data? En maken wij daar nu geen of onvoldoende gebruik van? Als het antwoord op beide antwoorden ‘Ja’ is, dan kun jij een van onze trainees goed gebruiken!